职引未来-2025年全国城市巡回招聘山东站 暨沿黄九省区区域性青年人才招聘活动在济南市举办

鲁网4月11日讯4月9日，职引未来-2025年全国城市巡回招聘山东站暨沿黄九省区区域性青年人才招聘活动在齐鲁工业大学成功举办。全国人才流动中心主任杨刚基，省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长衣军强，济南市人大常委会副主任黄贵利出席活动并讲话，省公共就业和人才服务中心党委书记、主任杨卫华主持活动。

本次活动由全国人才流动中心、山东省人力资源和社会保障厅、山东省发展和改革委员会、济南市人民政府共同举办。启动仪式上，发布了山东省“重大战略、重大项目、重点领域、重点产业、重点企业和基层城乡就业岗位”挖潜扩容计划，对“就选山东·‘项’你而来”省级重点项目企业专题招聘活动情况进行了介绍。

招聘活动现场设置了山东重点项目企业人才专区、“鲁豫有约”重点企业专区、外省企业专区、全省用工企业专区、AI数智企业招聘专区，吸引了来自沿黄9省区443家企事业单位现场揽才，涉及高端制造、生物医药、新能源、半导体、通信（行业）等领域。中国重汽、青岛海尔、山东奥锐激光智能装备、山东华东风机等知名企业现场招聘，活动提供就业岗位1.73万个，1.32万名高校毕业生等求职者进场求职，其中不乏泰安等周边城市高校毕业生，达成初步就业意向5300余人次。

活动期间，同步开展了公共就业服务进校园活动和“就选山东·‘项’你而来”省级重点项目政校企对接活动，并在招聘会现场设置了政策护航就业服务、职场体验、数智就业赋能、校企对接服务活动等区域，全程提供政策宣传、职业指导、校企洽谈、直播带岗等服务，极大提高了招聘吸引力和毕业生求职热情。

近年来，济南市深入实施就业优先战略，全力稳定就业总量、扩大就业增量、提升就业质量，2024年实现城镇新增就业21.59万人。完善就业政策，制定出台“支持高校毕业生就业创业40条”等系列政策。创新工作机制，开展对接企业用工、重点群体、培训机构、市场资源“四个对接”精准服务，推动形成需求、岗位、培训、就业的服务闭环。优化就业服务，在所有驻济高校轮动举办“选择济南·共赢未来”系列双选会。强化数字赋能，打造“海右人才就业数智化平台”，开发“泉就业”基层服务等模块，实现就业供需高效匹配。

下一步，济南市将持续深化就业创业和青年人才区域交流合作，搭建就业创业对接平台，优化就业创业服务体系，竭尽全力为青年人才留济来济就业创业提供最优政策、最暖服务、最好环境，确保就业形势总体平稳，为加快推进强省会建设提供有力支撑。（通讯员 王帅）